スーパーゼネコンとは？5社の売上高ランキング2026年最新と強み・年収を徹底解説

スーパーゼネコンとは、国内建設業界を代表する大規模な総合建設会社5社を指す業界の通称です。具体的には、鹿島建設、大林組、大成建設、清水建設、竹中工務店が該当します。いずれも超高層ビルや大規模商業施設、道路、橋梁、トンネル、ダムなど、社会を支える大規模プロジェクトを手がけています。

2026年11月時点で公表されている最新の通期決算を比較すると、連結売上高トップは鹿島建設の約3兆672億円です。一方、各社には海外事業、土木技術、建築設計、都市開発など異なる強みがあります。5社の売上高ランキングをはじめ、準大手ゼネコンとの違い、仕事内容、年収、就職先としての特徴まで、数字と事業内容の両面から解説します。

【基本知識】スーパーゼネコンとは？5社が業界を代表する理由

スーパーゼネコンとは、日本の建設業界において特に大きな事業規模と施工能力を持つ総合建設会社を指す呼び名です。

「スーパーゼネコン」という名称は、建設業法などで定められた正式な企業区分ではありません。売上高、施工実績、技術開発力、企業規模、国内外での事業展開などを背景に定着した業界の通称です。

そもそもゼネコンとは何をする会社なのか

ゼネコンは、General Contractor（ゼネラルコントラクター）の略称です。日本語では総合建設会社と呼ばれ、建築工事や土木工事を総合的に請け負います。

代表的な仕事は、建物やインフラを完成させるためのプロジェクト全体の管理です。

• 建築：オフィスビル、商業施設、マンション、工場、病院などの建設
• 土木：道路、橋梁、トンネル、ダム、鉄道などの建設
• 施工管理：工事の工程、品質、安全、原価などの管理
• 設計・技術開発：構造設計、施工技術、環境技術などの開発
• 都市開発：再開発、不動産開発、地域開発などの企画・推進

ゼネコンの特徴は、建設作業をすべて自社の社員だけで行うわけではないことです。専門工事会社や設備会社など、多数の協力会社と連携して工事を進めます。

ゼネコンの元請・下請の仕組み

一般的な建設プロジェクトでは、発注者が建設会社に工事を依頼します。発注者から直接工事を請け負う会社が「元請」です。

元請となったゼネコンは、設計や施工計画、工事全体の工程管理、品質管理、安全管理などを担います。そのうえで、電気設備、空調、配管、鉄骨、内装などの専門工事を協力会社に発注する場合があります。

例えば、大規模なオフィスビルを建設する場合、ゼネコンが全体の施工計画をまとめ、専門工事会社がそれぞれの担当分野を施工します。各社の作業が干渉しないよう調整し、建物全体を完成させることが元請の重要な役割です。

国土交通省の監理技術者制度運用マニュアルでも、元請による施工体制の整備や技術者の配置、下請契約の管理などが定められています。単に工事を発注するだけでなく、建設プロジェクト全体に責任を持つ仕組みです。

スーパーゼネコン5社とは

一般的にスーパーゼネコンと呼ばれるのは、次の5社です。

• 鹿島建設：土木・建築・海外開発など幅広い分野に強みを持つ。
• 大林組：国内外の建設事業に加え、不動産やグリーンエネルギーにも展開。
• 大成建設：土木・建築を中心に、都市開発やエンジニアリングを推進。
• 清水建設：建築・土木に加え、建物ライフサイクルや環境分野にも注力。
• 竹中工務店：設計施工一貫の建築事業と高品質なものづくりに強み。

5社に共通するのは、大規模な工事を受注できる技術力、豊富な人材、資金力、施工管理能力を持っていることです。ただし、事業構成や企業文化はそれぞれ異なります。

【2026年最新】スーパーゼネコン5社の連結売上高ランキング

スーパーゼネコンを比較する際、最も分かりやすい指標の一つが連結売上高です。グループ全体の事業規模を把握でき、国内建設だけでなく海外建設や不動産開発なども含めた企業の経営規模を比較できます。

2026年11月時点で確認できる最新の通期実績を整理すると、ランキングは次のとおりです。

スーパーゼネコン5社の売上高一覧

※各社の公表決算資料に基づく連結売上高。竹中工務店は非上場企業で、2025年度の通期実績を掲載しています。同社と他4社では決算期間が異なるため、厳密に同一期間の比較ではありません。

1位：鹿島建設は連結売上高3兆円を突破

ランキング1位は鹿島建設です。2026年3月期の連結売上高は3兆672億7,500万円となり、スーパーゼネコン5社の中で唯一3兆円を超えました。

同社の強みは、建築・土木の施工能力に加え、海外事業や不動産開発まで幅広い事業基盤を持つことです。

鹿島建設の公式情報によると、海外では20か国以上で建設・不動産開発事業を展開し、100社以上の海外事業会社を持っています。海外土木事業も50か国以上で実績があり、交通・エネルギー関連インフラなどを手がけています。

2026年3月期の営業利益も2,407億8,000万円となっており、売上規模だけでなく収益面でも大きな実績を残しています。

2位：大林組は海外建設と多角化が強み

2位は大林組で、2026年3月期の連結売上高は2兆5,862億5,800万円です。

国内の建築・土木事業を中核に、海外建設、エンジニアリング、不動産開発、グリーンエネルギー、新領域ビジネスなどを展開しています。

特に海外事業は大林組の特徴を理解するうえで重要です。2025年度の海外建設事業の売上高は8,439億円と公表されています。北米、東南アジア、オセアニアなどに事業基盤を築いており、国内市場だけに依存しない経営を進めています。

2026年3月期の営業利益は1,946億7,800万円でした。前期比では売上高がわずかに減少した一方、営業利益は36.6％増加しています。

3位：大成建設は総合力と技術開発を重視

3位は大成建設です。2026年3月期の連結売上高は2兆890億9,100万円となりました。

同社は土木・建築を中核としながら、都市開発、不動産開発、エンジニアリング、環境・エネルギー分野にも事業を広げています。

特に注目したいのが、建設事業の技術力とデジタル化です。採用情報でも、トンネル施工における遠隔管理、3Dモデリング、デジタルツイン、施工の自動化などの取り組みが紹介されています。

2026年3月期の営業利益は1,879億7,300万円で、前期比56.4％増となりました。売上高の順位だけでは分からない収益性の改善も注目点です。

4位：清水建設は建物のライフサイクルまで事業を拡大

4位は清水建設です。2026年3月期の連結売上高は2兆578億200万円でした。

建築・土木・海外建設を中核に、不動産開発、エンジニアリング、グリーンエネルギー開発、建物ライフサイクル、フロンティア事業を展開しています。

特徴的なのは、建物を完成させて引き渡すだけでなく、その後の維持管理や長寿命化、資産価値の向上まで視野に入れた事業展開です。

また、同社は約60か国で海外施工実績を持っています。LNG地下タンクやトンネルなど、専門性の高い土木分野にも実績があります。

5位：竹中工務店は建築と設計施工一貫体制に強み

5位は竹中工務店です。2025年度の連結売上高は1兆6,147億円となっています。

竹中工務店は1610年創業の歴史を持ち、建築を中心とした事業展開で知られています。設計から施工までを一貫して手がける体制を強みとしており、建築デザインと施工品質の両立を重視しています。

東京タワー、東京ドーム、日本武道館、あべのハルカスなど、時代を象徴する建築物を手がけてきた実績もあります。

なお、竹中工務店は非上場企業です。上場4社とは決算情報の公開形式が異なり、有価証券報告書に基づく平均年収の同一条件での比較もできません。

【企業別比較】スーパーゼネコン5社の特徴と強みはどう違う？

売上高ランキングを見ると鹿島建設がトップですが、売上高だけで企業の技術力や将来性を判断することはできません。5社は同じ総合建設業でも、得意とする領域や事業戦略に違いがあります。

5社の特徴を整理した関係性・比較一覧

各社の特徴を事業領域と競争力の観点から整理すると、次のようになります。

• 鹿島建設：国内外の建築・土木を軸に、不動産開発と海外事業を組み合わせる総合力型。
• 大林組：国内建設を基盤に、海外建設やエネルギーなど複数の収益源を育てる多角化型。
• 大成建設：土木・建築の技術力を基盤に、都市開発やエンジニアリング、DXを推進する技術開発型。
• 清水建設：建設事業から建物の維持管理、環境、エネルギーまで手がけるライフサイクル型。
• 竹中工務店：建築設計と施工の一体化を重視する品質・デザイン志向型。

鹿島建設：土木技術とグローバル展開

鹿島建設の競争力は、大規模な建設プロジェクトを遂行する総合力と海外事業のネットワークにあります。

国内では建築・土木の双方に対応し、海外では交通インフラや発電施設、不動産開発などを展開しています。国内外の多様な事業から収益を確保できる点は、経営上の強みです。

大林組：海外市場と新規事業への取り組み

大林組は、国内建設事業を基盤としながら、海外建設や開発、グリーンエネルギーなどに投資しています。

建設会社としての施工能力に加え、再生可能エネルギーや水素関連事業など、将来の市場を見据えた事業開発を進めている点が特徴です。

大成建設：建設DXとエンジニアリング

大成建設は、施工技術の高度化と建設DXに力を入れています。

建設現場では、BIMやCIM、3次元データ、AI、遠隔管理などの活用が進んでいます。こうした技術は、作業の効率化だけでなく、安全性や品質の向上にも関わります。

また、医薬品工場や半導体製造施設など、高度な設備・環境条件が求められる施設のエンジニアリングも重要な事業領域です。

清水建設：建築・土木に加えた建物の長期運用

清水建設は、建設後の建物を長く使い続けるための維持管理や改修にも事業領域を広げています。

建物の省エネルギー化、設備更新、資産価値の維持など、建設後の課題にも対応できることは、建設需要の変化に対する強みです。

竹中工務店：設計施工一貫の建築品質

竹中工務店は、設計と施工を連携させる体制を大切にしています。

同社が公表する企業情報では、設計施工比率は80％とされています。設計部門と施工部門が早い段階から協力することで、デザイン、機能性、施工性、品質を総合的に追求できます。

建築物そのものの完成度にこだわりたい発注者にとって、同社の設計施工一貫体制は大きな特徴です。

【業界比較】スーパーゼネコンと準大手ゼネコンの違い

建設業界を調べていると、スーパーゼネコンのほかに「準大手ゼネコン」という言葉も登場します。

両者の違いは、主に企業規模、受注できる工事の範囲、技術開発力、海外事業のネットワークなどにあります。ただし、法律で明確な境界線が設定されているわけではありません。

スーパーゼネコンの特徴

スーパーゼネコンは、数千億円から数兆円規模の連結売上高を持ち、国内外の大規模プロジェクトを幅広く手がけています。

大規模な研究開発部門や技術研究所を持つ企業も多く、特殊な施工技術や大規模構造物の建設に対応できる体制を整えています。

海外の建設市場や不動産開発にも事業を広げているため、国内の公共工事や民間建築だけでなく、海外経済の動向も業績に影響します。

準大手ゼネコンの特徴

準大手ゼネコンは、スーパーゼネコンに次ぐ規模の総合建設会社を指す業界用語です。

企業によって得意分野が異なり、建築、土木、海洋土木、マンション建設、地域開発などに専門性を持っています。

準大手として紹介されることのある企業には、戸田建設、前田建設工業、五洋建設、西松建設、熊谷組、安藤・間などがあります。ただし、業界資料やメディアによって分類には違いがあります。

両者の違いを判断する5つのポイント

• 企業規模：連結売上高、従業員数、グループ企業数など。
• 施工能力：超高層建築、大規模インフラ、特殊工事への対応力。
• 研究開発：独自工法、建設DX、環境技術への投資。
• 海外展開：海外拠点、現地法人、海外プロジェクトの実績。
• 事業の多角化：不動産開発、エネルギー、施設管理などの収益源。

重要なのは、スーパーゼネコンだからすべての分野で準大手より優れているとは限らないことです。

例えば、特定の専門工事や海洋土木、マンション建設などでは、準大手企業が高い競争力を持つケースもあります。発注者にとっては、会社の規模よりも案件に適した技術や施工実績が重要です。

【仕事内容・年収比較】スーパーゼネコンへの就職や転職は魅力的？

スーパーゼネコンは、就職・転職先としても人気の高い業界です。大規模なプロジェクトに携われることに加え、専門性の高い技術を身につけられることや、上場4社を中心に高い平均年間給与が公表されていることも関心を集める理由です。

スーパーゼネコンの主な仕事内容

ゼネコンの仕事は施工管理だけではありません。建築・土木の技術職から営業、設計、開発、事務、デジタル分野まで、多くの職種があります。

建築施工管理は、ビルや工場、商業施設などの建設現場で工程、品質、安全、原価を管理する仕事です。専門工事会社や設計者、発注者との調整も担当します。

土木施工管理は、道路、橋梁、トンネル、ダムなどの社会インフラを建設する仕事です。地形や地盤、気象条件などを考慮しながら工事を進めます。

設計職は、建築物の意匠、構造、設備などを設計します。安全性や機能性、デザイン性、コストなどを総合的に考える専門職です。

設備・エンジニアリング職は、電気、空調、衛生設備、工場設備などの計画や設計、施工を担います。

営業・開発職は、顧客のニーズを把握し、建設プロジェクトの受注や都市開発、不動産事業などを推進します。

加えて、建設DXや情報システム、調達、積算、経理、人事、法務などの職種もあります。

スーパーゼネコン上場4社の平均年収比較

2026年3月期の有価証券報告書を基準に、上場している4社の平均年間給与を比較すると、次のようになります。

• 鹿島建設：約1,245万円
• 大林組：約1,239万円
• 大成建設：約1,191万円
• 清水建設：約1,043万円

この数字は各社の提出会社単体の平均年間給与であり、連結グループ全体の平均ではありません。また、平均年齢はおおむね41～44歳で、賞与や時間外勤務に関する賃金なども含まれます。

したがって、入社直後の給与や若手社員の年収を示すものではありません。職種、役職、勤続年数、勤務地などによって実際の給与は異なります。

竹中工務店は非上場企業のため、上場4社と同じ有価証券報告書ベースの平均年間給与を比較することはできません。

スーパーゼネコンの評判と就職先としての評価

スーパーゼネコンの就職先としての魅力は、社会的な影響力の大きな仕事に携われることです。空港、駅、超高層ビル、道路、トンネルなど、完成後も長く社会に残る構造物を手がけられます。

また、技術者としての専門性を高めやすく、建築士や施工管理技士などの資格を生かせる環境があります。海外プロジェクトや大規模な都市開発に関わる機会もあります。

一方、建設現場の仕事には、勤務地の変更、現場への長期配属、関係者との調整、工期に合わせた業務など、特有の負担もあります。

企業の評判を確認する際は、給与水準だけでなく、次の点も比較すると判断しやすくなります。

• 希望する職種に配属される可能性
• 全国転勤や海外赴任の有無
• 研修制度や資格取得支援
• 現場勤務と本社勤務の働き方の違い
• 休日取得や時間外労働への取り組み
• 若手社員の教育・キャリア形成制度

大規模プロジェクトに携わりたい人には魅力的な環境ですが、勤務地や働き方を重視する人は、職種別の採用条件まで確認する必要があります。

【2026年の注目点】スーパーゼネコンの強みと今後の業界動向

スーパーゼネコンの競争力は、単純な売上高の大きさだけでは決まりません。建設業界では人材確保、施工の効率化、老朽化インフラの更新、脱炭素化など、企業の将来を左右する課題が複数存在します。

建設DXによる生産性向上

建設業界では、BIM、CIM、AI、IoT、ドローン、遠隔施工管理などの技術活用が進んでいます。

従来は現場での目視確認や人手による管理が必要だった作業も、デジタル技術を活用することで効率化できるようになっています。

スーパーゼネコンは、大規模な研究開発体制や豊富な施工データを活用し、新しい技術を実際の現場に導入できる点が強みです。

人手不足と働き方改革への対応

建設業界では、熟練技術者の高齢化や若手人材の確保が課題となっています。

2024年4月から建設業にも時間外労働の上限規制が適用され、企業には業務効率化や適正な工期設定などが求められています。

人手不足への対応は、採用人数を増やすだけでは解決できません。施工の自動化、業務の標準化、協力会社との連携、現場の生産性向上など、経営全体での取り組みが必要です。

脱炭素と環境配慮型建築

建築物の省エネルギー化や低炭素材料の活用、再生可能エネルギーの導入も重要な競争分野です。

大林組はグリーンエネルギー事業、清水建設はグリーンエネルギー開発事業、大成建設は環境・エネルギー分野の技術開発などを進めています。

建設会社に求められる役割は、建物を完成させることから、環境負荷を抑えながら長期間使える社会資本をつくることへと広がっています。

老朽化インフラの更新需要

日本国内では、高度経済成長期に整備された道路、橋梁、トンネル、上下水道などの老朽化が課題となっています。

新設工事だけでなく、既存施設の補修、耐震補強、更新、長寿命化なども重要な市場です。

大規模な土木工事を手がけてきたスーパーゼネコンにとって、こうしたインフラ更新は、長年蓄積してきた施工技術を生かせる分野です。

売上高だけでなく利益率と受注残高も重要

スーパーゼネコンの業績を見る際には、連結売上高だけで判断しないことも重要です。

例えば、大規模な工事を大量に受注して売上高が増えても、資材価格や人件費の上昇によって利益が減少する場合があります。

反対に、売上高が横ばいでも、工事の採算改善によって営業利益が大きく伸びる企業もあります。

企業の実力を見極めるには、売上高に加えて営業利益率、受注高、次期繰越高、海外事業の収益性、自己資本比率などを確認することが有効です。

2026年の比較では、鹿島建設の売上規模、大林組の海外事業、大成建設の利益改善など、各社の異なる特徴が表れています。

【よくある質問】スーパーゼネコンとは？に関するFAQ

Q1：スーパーゼネコン5社はどこですか？
A1：鹿島建設、大林組、大成建設、清水建設、竹中工務店の5社です。国内建設業界を代表する大規模な総合建設会社として、一般的にこの5社がスーパーゼネコンと呼ばれています。

Q2：2026年最新のスーパーゼネコン売上高1位はどこですか？
A2：鹿島建設です。2026年3月期の連結売上高は3兆672億7,500万円でした。2位は大林組の2兆5,862億5,800万円です。

Q3：スーパーゼネコンと準大手ゼネコンの違いは何ですか？
A3：主に企業規模、施工能力、技術開発力、海外展開などの違いです。ただし、法律で明確に区分されているわけではなく、業界内で使われる通称です。

Q4：スーパーゼネコンの平均年収はどれくらいですか？
A4：2026年3月期の有価証券報告書に基づく上場4社の平均年間給与は、鹿島建設約1,245万円、大林組約1,239万円、大成建設約1,191万円、清水建設約1,043万円です。竹中工務店は非上場のため同じ条件での比較はできません。

Q5：スーパーゼネコンではどのような仕事ができますか？
A5：建築施工管理、土木施工管理、設計、設備、エンジニアリング、営業、都市開発、調達、積算、情報システムなど幅広い仕事があります。理系だけでなく、事務系や文系出身者が活躍できる職種もあります。

Q6：スーパーゼネコンはすべて上場企業ですか？
A6：いいえ。鹿島建設、大林組、大成建設、清水建設は上場企業ですが、竹中工務店は非上場企業です。そのため、決算情報や平均年収などの公開方法に違いがあります。

スーパーゼネコンとは、日本の建設業界を代表する鹿島建設、大林組、大成建設、清水建設、竹中工務店の5社を指す業界の通称です。

2026年11月時点で確認できる最新の通期実績では、連結売上高ランキングのトップは鹿島建設で約3兆672億円。続いて大林組、大成建設、清水建設、竹中工務店の順となっています。

ただし、5社の競争力は売上高だけでは測れません。鹿島建設は海外事業と総合力、大林組は海外建設と事業の多角化、大成建設は技術開発と建設DX、清水建設は建物の長期運用、竹中工務店は設計施工一貫の建築品質に、それぞれ特徴があります。

就職・転職を考えるなら、平均年収だけでなく、希望職種、勤務地、海外勤務の可能性、教育制度、働き方まで比較することが大切です。建設工事の発注を検討する場合も、企業規模だけでなく、工事内容に合った技術力や施工実績を確認する必要があります。

2026年以降の建設業界では、建設DX、人材不足への対応、脱炭素、インフラ更新が企業の競争力を左右するテーマです。今後は、単に大きな建物を建設できる会社ではなく、企画から施工、維持管理まで社会の課題を総合的に解決できる会社が、より高い評価を得ていくと考えられます。

主な参照資料： 各社2026年3月期決算短信・決算説明資料、竹中工務店2025年度決算概要、各社公式事業紹介、国土交通省の建設業関連資料、2026年3月期有価証券報告書。

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